Anexa 5 Lista codurilor CAEN aferente direcţiilor de politică industrială menţionate în Strategia Naţională pentru Competitivitate 2014-2020 Turism si ecoturim 5510 Hoteluri si alte facilitati de cazare similare 5520 Facilitati de cazare pentru vacante si perioade de scurta durata 5530 Parcuri pentru rulote, campinguri si tabere 5590 Alte servicii de cazare 7911 Activitati ale agentiilor […]
Dezvoltarea profesională trebuie să reprezinte o oportunitate accesibilă tuturor persoanelor, într-un cadru bazat pe egalitate de șanse, incluziune, respectarea diversității și nediscriminare. Într-o piață a muncii aflată într-o continuă schimbare, accesul la informare, formare și dezvoltarea competențelor devine tot mai important. Pentru ca aceste oportunități să poată fi valorificate, este necesar ca fiecare persoană să[…..]
În data de 27.08.2026, la Hotel Simfonia, str. George Enescu nr. 42-44, municipiul Râmnicu Vâlcea, județul Vâlcea, a avut loc Conferința de final a proiectului „Educație avansată pentru profesioniștii de mâine”, Cod SMIS 308822, eveniment în cadrul căruia au fost prezentate rezultatele obținute pe parcursul implementării proiectului. Conferința a reunit aproximativ 35 de participanți –[…..]
Tratamentul egal reprezintă unul dintre principiile esențiale pentru construirea unei societăți incluzive și a unei piețe a muncii în care fiecare persoană să poată beneficia de oportunități de dezvoltare profesională în condiții de echitate și respect. A trata persoanele în mod egal înseamnă a asigura accesul la oportunități fără discriminare și fără diferențieri nejustificate, valorizând[…..]
Incluziunea persoanelor cu dizabilități pe piața muncii nu se rezolvă cu declarații de bună-credință, ci cu măsuri concrete. Proiectul „Creșterea Competențelor Digitale pentru Angajați de Succes” tratează accesibilitatea drept un principiu transversal, prezent în toate activitățile — de la informare și evaluare până la cursurile propriu-zise. Un aspect adesea trecut cu vederea este că formarea[…..]