Centrul de Excelenta pentru Resurse Comunitare anunță lansarea proiectului „Full Service Job”, ID MYSMIS 336605.
Proiectul se derulează în perioada 01.08.2025 – 31.10.2027.
Proiectul vizeaza furnizarea de masuri active in pachete de servicii integrate (informare si consiliere profesionala, medierea muncii, formare profesionala, evaluarea si certificarea competentelor profesionale) pentru adaptarea a cel putin 302 persoane din regiuea Sud Muntenia aflate in cautarea unui loc de munca si a somerilor la cerintele pietei muncii in scopul facilitarii insertiei/reinsertiei profesionale. Investițiile în oameni reprezintă cheia progresului durabil pentru societate. Dimensiunea lor este influențată de contextul socio-economic, de sistemele de educație sau formare și capacitatea lor de a se adapta la schimbare și progres tehnologic urmărind atenuarea dezechilibrelor din piața muncii. Dezvoltarea capitalului uman vizează forța de muncă, care se cere a fi competentă și suficientă pentru a susține progresul și transformările, educația copiilor și a tinerilor, formarea continuă a adulților, activarea resurselor de muncă inactive, dar și populația în general care să se bucure de beneficii oferite de noi tehnologii și modalități de a consuma servicii în formă digitală respectiv cu noi stiluri de viață și de muncă. Se impune dezvoltarea orizontala a sistemelor de evaluare si consiliere a carierei pentru adulti prin identificarea de noi instrumente, utilizarea tehnologiei informatiilor, formarea profesionala si dezvoltarea de standarde de calitate.
.
Prin proiect ne propunem:
- Îmbunătățirea accesului la piața muncii pentru 302 persoane dezavantajate pe piata muncii prin furnizarea de masuri active in pachete de servicii integrate (servicii de informare si consiliere profesionala, servicii de medierea muncii, programe de formare profesionala, evaluarea si certificarea competentelor obtinute in contexte informale sau nonformale), care sa conduca la obtinerea unui certificat de calificare/absolvire de catre cel putin 246 persoane, precum si incadrarea in munca a cel putin 95 persoane
- Servicii de sprijin în găsirea unui loc de muncă/ mediere/ integrare pe piața muncii – 302 beneficiari; Servicii furnizate pentru 302 persoane apartinand grupurilor vulnerabile (din care 50% sunt femei), din care: – Servicii furnizate pentru 226 persoane fara loc de munca (someri, persoane inactive si persoanelor asimilabile somerilor). 2. Servicii de informare si consiliere profesionala – 302 persoane, din care 50 persoane de etnie roma, 4 persoane cu dizabilitati 3. Servicii de medierea muncii – 302 persoane, din care 50 persoane de etnie roma, 4 persoane cu dizabilitat.
Concret, obiectivele specifice ale proiectului sunt:
- OS1: Promovarea importantei dobandirii de noi competente profesionale in scopul adaptarii la cerintele pietei muncii si la progresul tehnologic, precum si pentru constientizarea importantei egalitatii de sanse pe piata muncii, a nediscriminarii si egalitatii de gen, interventie ce vizeaza atragerea in grupul tinta a 302 persoane dezavantajate pe piata muncii din regiuea Sud Muntenia, materializata pe parcursul a 27 luni
- OS2: • Imbunatatirea sanselor de insertie si reinsertie profesionala prin furnizarea de masuri active in pachete de servicii integrate (servicii de informare si consiliere profesionala si servicii de medierea muncii) pentru 302 persoane dezavantajate pe piata muncii din regiuea Sud Muntenia, interventie materializata pe parcursul a 27 luni.
- OS3: Îmbunătăţirea nivelului de competenţe profesionale pentru 302 persoane dezavantajate pe piata muncii din regiuea Sud Muntenia, pentru cresterea oportunitatilor de insertie/reinsertie profesionala, prin participarea la programele de formare profesionala, inclusiv prin evaluarea și certificarea competențelor dobândite în sistem non-formal și informal, interventie materializata pe parcursul a 25 luni.
Toate aceste acțiuni vor avea efecte pozitive asupra grupului țintă, contribuind la consolidarea încrederii în forțele proprii și la încurajarea gândirii pozitive, având la dispoziție instrumente concrete și suport pe parcursul acțiunilor întreprinse. Proiectul va determina efecte pozitive solide, pe termen lung la nivelul membrilor grupului țintă.
Proiectul este cofinanțat din Fondul Social European+ prin Programul Educație și Ocupare 2021 – 2027 (PEO).
Valoarea finanțată a contractului de finanțare este de 4,975,625.46 lei.
Pentru informații detaliate despre celelalte programe cofinanțate de Uniunea Europeană, vă invităm să vizitați https://mfe.gov.ro.
Mai multe detalii despre proiect se găsesc pe pagina de Facebook a proiectului: https://www.facebook.com/fullservicejob si pe pagina de web: https://cerc-consultanta.ro/full-service-job/
Contact: cerc.consultanta@gmail.com
Ieremia Dan Gabriel
Reprezentant legal