Dezvoltarea competențelor și a locurilor de muncă digitale în cadrul proiectului „Forța de Muncă a Viitorului”
Digitalizarea este una dintre principalele direcții de transformare ale pieței muncii, iar proiectul „Forța de Muncă a Viitorului: Formare Profesională Digitală” (Cod MySMIS2021: 330188) răspunde direct acestei evoluții printr-un program amplu de formare destinat angajaților din regiunea Nord-Vest. Proiectul contribuie la dezvoltarea competențelor digitale și, implicit, la susținerea locurilor de muncă digitale, printr-un ansamblu coerent de activități de informare, evaluare, formare și consiliere profesională .
O forță de muncă pregătită pentru economia digitală
Proiectul urmărește creșterea accesului la formare profesională digitală pentru minimum 601 angajați, având ca obiectiv central adaptarea acestora la schimbările tehnologice ale pieței muncii și la cerințele unei economii bazate pe cunoaștere.
Pentru atingerea acestui obiectiv, sunt implementate:
- analiza nevoilor reale de competențe digitale, la nivelul angajaților și angajatorilor;
- campania de promovare și informare prin care participanții sunt familiarizați cu rolul digitalizării în evoluția locurilor de muncă;
- evaluarea inițială a competențelor și întocmirea planurilor personalizate de formare;
- organizarea cursurilor de formare profesională digitale, acreditate și non-formale;
- mentorat și consiliere pentru aplicarea competențelor dobândite în activitatea profesională.
Prin aceste activități integrate, proiectul contribuie la formarea unei forțe de muncă flexibile, adaptabile și pregătite să facă față tranziției către locuri de muncă tot mai digitalizate.
Cursurile digitale – fundamentul dezvoltării locurilor de muncă ale viitorului
Proiectul include o ofertă diversificată de cursuri digitale, aliniate cerințelor actuale ale pieței muncii, toate contribuind la dezvoltarea competențelor necesare pentru ocuparea sau consolidarea locurilor de muncă digitale.
Printre acestea se numără:
- Competență digitală de bază (200 persoane)
- Operator introducere, validare și prelucrare date
- Protecția datelor
- Social media
- Securitate cibernetică
- Inteligență artificială
- Gestionarea identității digitale
- Manager securitatea informației
- Programator sistem informatic
Aceste cursuri acoperă domenii esențiale ale digitalizării: de la abilitățile de bază necesare fiecărui angajat, până la competențe avansate în tehnologie, analiză și securitate a informațiilor. Ele permit participanților să:
- își îmbunătățească nivelul de utilizare a tehnologiei la locul de muncă;
- răspundă noilor cerințe profesionale generate de digitalizare;
- acceseze oportunități de reconversie sau specializare în domenii digitale;
- contribuie la modernizarea proceselor organizaționale și la creșterea eficienței.
Impactul proiectului asupra pieței muncii digitale
Prin formarea a cel puțin 601 angajați, proiectul contribuie la:
- creșterea nivelului de profesionalizare a forței de muncă;
- stimularea ocupării în domenii digitale;
- susținerea companiilor în procesul de digitalizare;
- consolidarea unei piețe a muncii orientate către tehnologie, inovare și adaptabilitate.
Valoarea adăugată a proiectului constă în răspunsul direct la nevoile acute de digitalizare ale mediului economic regional, dar și în asigurarea accesului egal la formare pentru persoane cu diferite niveluri de competențe, inclusiv pentru cei aflați în situații dezavantajate .
Proiectul „Forța de Muncă a Viitorului: Formare Profesională Digitală” contribuie în mod concret la dezvoltarea competențelor digitale și la susținerea locurilor de muncă digitale, prin formări adaptate pieței muncii și prin acțiuni de informare și consiliere integrate. Prin rezultatele sale, proiectul sprijină tranziția către o economie modernă, bazată pe cunoaștere și tehnologie, consolidând capacitatea angajaților de a face față provocărilor viitorului digital.